Johan Hedenström tycker sig ha hittat en roll på Volvo som passar honom perfekt.
– Kombinationen teamledare/operatör gör att jag både får jobba med maskiner och människor, säger han.
Att Johan, 32 år, skulle börja på Volvo i Köping var ingen överraskning. Både farfar och pappa har bakgrund på företaget. Johans första Volvopraktik kom i mellanstadiet. Efter att ha läst Produktion & Automation på gymnasiet kom Johan in på Volvo via ett bemanningsföretag.
– Första åren var jag på växellådsmonteringen, innan jag bytte till bearbetningen. Jag ville ta chansen att jobba med det jag utbildad till, CNC-operatör.
– Fördelningen ska vara 50-50 mellan rollerna, men kan variera mellan olika dagar. Som teamledare arbetar jag mest med mjuka värden, gör revisioner, är med på kvalitetsmöten, m m. Samtidigt hjälper jag till som operatör, stöttar där det behövs. Det kan vara allt från verktygsbyten till truckkörning. Dagarna går fort.
– Att se till att mina medarbetare trivs och mår bra. Jag vet att en del operatörer ibland har det tufft, tidvis kan det vara mycket att göra. Då vill jag finnas till hands och stötta. Målet är att alla medarbetare ska tycka det är roligt att gå till jobbet, precis som jag.
– Jag vill fortsätta utvecklas i rollen som teamledare och nå de mål som satts upp för teamet. Ett av målen är att teamet ska bli självgående. Når vi det har jag och min avdelningschef lyckats!
– Jag har bowlat sedan jag var liten, men satsar inte numera jättehårt. Fiske är ett annat intresse.